Vous venez d’être embauché-e par une agence de travail temporaire
ou vous êtes salarié-e intérimaire en CTT ou en CDII depuis plusieurs
semaines ou plusieurs mois.
Pour vous aider à connaître vos droits et à les faire respecter, la CGT
Intérim, 1 re organisation syndicale de la branche du travail temporaire,
met à votre disposition ce guide 2023, entièrement mis à jour.
Riche en conseils pratiques et en informations juridiques, vous y trou-
verez rapidement tout ce qu’il faut savoir sur votre contrat de travail et
de mission, votre salaire et votre fiche de paye, votre protection sociale,
vos droits à la formation professionnelle, à l’assurance chômage, etc.
L’égalité de traitement dans l’entreprise utilisatrice :
une obligation juridique !
Ce guide en main, vous découvrirez aussi vos droits dans l’entreprise
utilisatrice où vous êtes missionné-e-s pour y exercer votre activité
professionnelle.
L’égalité de traitement avec les salarié-e-s en CDI, en
matière de rémunération, de conditions de travail, est une obligation ju-
ridique qui, normalement, vous garantit d’être payé comme le salarié-e
embauché au même poste de travail et qui doit protéger votre santé
et votre sécurité au travail.
